もう「汚い・きつい」と言わせない。スペースの有効活用と「社員の誇り」を両立させるリフレッシュ空間の設計術

新工場の建設や改修において、休憩スペースや食堂は「空いたスペースに机を置くだけ」になりがちです。また、せっかく作った食堂も「昼しか使わない非効率な場所」になってはもったいないです。

今回は、板金工場のイメージを覆し、採用力を高めながら空間の稼働率を最大化するリフレッシュスペースの在り方を深掘りします。

1. 「昼以外」も稼働させる多機能デザイン

食堂を単なる食事の場所ではなく、時間帯によって役割を変える「マルチスペース」として設計することが、工場全体の生産性に繋がります。

会議室・ワークスペースへの転用： 昼食時以外は、チームのミーティングや、集中して事務作業を行うワークスペースとして活用します。開放的な空間での会議は、従来の閉鎖的な会議室よりも柔軟なアイデアを生み出しやすくします。
来客・商談スペースとしての活用： 展示場のように美しい工場の延長線上に、カフェのような清潔感のある食堂があれば、そこは最高の商談スペースになります。お客様に工場の活気を肌で感じていただきながら、リラックスした雰囲気で対話することが可能です。

板金加工の緊張感から完全に解放され、かつ「次の仕事」への活力を養える環境を整えます。

「工場感」を排除した内装： 木目調の家具、観葉植物、柔らかな間接照明を取り入れます。現場が「動」なら、このスペースは「静」。このギャップが社員のメンタルヘルスを支えます。
清潔感の徹底： 美しい工場と同様、この多目的スペースも常に清潔に保ちます。掃除のしやすさとデザインを両立させ、「帰りたくなくなるほど心地よい空間」を維持することが、社員の帰属意識を高めます。